​集中力を持続させる社内環境作り

私たちの脳とは不思議なものです。他人の話し声や雑音には何も反応しないのに、知人の話し声や雑音に関しては、自分自身に必要な情報として無意識に理解しようと働きます。

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そして、働く人の約74％が『同僚のたてる様々な音に迷惑している』と回答するほど、社内では色々は音が出ており、社内で集中を保つことが困難であることがわかります。

つまり、社内で集中を保つ為には、なるべく音を立てないような社内にする仕組み作りが必須です。

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たとえ自分が電話に出ていなくても、社内の電話がなっただけで、誰かが電話で話しているだけで、集中力は下がり効率が悪くなっています。効率を上げるためには、集中できる環境作が大きな課題です。